— Лучше всего устраиваться на работу в пятницу. Перед выходными собеседования проходят легче, — говорит агент по трудоустройству 33-летний Антон Писоцкий.
На какие уступки сейчас идут работодатели?
— За последний месяц получил с десяток резюме от женщин с детьми, где обязательное условие — няня, которую оплачивает фирма. И крупные компании в Харькове, Днепропетровске, Львове начали соглашаться на такие условия. Если работник действительно для них важен. Также организуют подвоз сотрудников на работу. Покупают для этого небольшие автобусы. Раньше такое было только на государственных предприятиях. Еще оплачивают горючее, ремонт авто тем, кто ездит издалека.
Из-за чего теряют работу?
— Когда руководитель просит выполнить дополнительную работу в пользу фирмы или заведения, а работник отказывается. Мол, мне за это не платят. Это не командный человек. Такому не будут доверять и уволят. Люди злоупотребляют требованиями относительно личного пространства и свободного времени. Парень устраивался в кол-центр сети магазинов бытовой химии. Требовал, чтобы мог выходить курить каждые двадцать минут. Девушка собиралась работать кассиром в банке. Просила дополнительный выходной, когда к ней парень будет приезжать из другого города.
Кого не берут на работу?
— Тех, кто не умеет общаться с людьми или слишком нервничает. Работодателям стыдно такого человека посылать к клиентам. Некоторые указывают — должно быть поставлено произношение. На собеседовании просят составить речь и зачитать. Это касается работы на телефоне и менеджеров, которые встречаются с людьми. Как-то девушку не взяли помощницей депутата, потому что краснела. А парня — личным водителем, потому что часто моргал.
Как люди реагируют на отказ?
— Большинство адекватно. Молча слушают претензии. Многие идут на курсы английского. Также ищут тренеров по саморазвитию. Люди должны понимать: при такой большой конкуренции нужно работать над собой.
27 человек претендовали на одно рабочее место в январе на Херсонщине, сообщает областной центр занятости. 10–11 человек — в Киевской, Запорожской, Полтавской, Луганской и Донецкой областях. В прошлом году официально зарегистрировано около 1,7 млн безработных, по данным Госстата.
3661 гривня — такой была средняя зарплата в Украине в прошлом году, посчитали в Пенсионном фонде.
15 400 безработных основали в 2015 году собственное дело, сообщили в Государственной службе занятости. Больше всего — в отрасли торговли, ремонта автотранспорта, сельского хозяйства, разведения рыбы.
— После открытия собственного дела бывшие безработные часто обращаются к нам, чтобы помогли им подобрать работников, — говорит заместитель главы службы Сергей Кравченко.
3 
1
Комментарии