Из-за обильных снегопадов этой зимой многие дворники волились с работы. Новые работники на их место идут неохотно. В Тернополе есть 150 вакансий.
Коммунальные предприятия предлагают дворникам 700–1200 грн ежемесячно. Раз в году дают 200–300 грн помощи.
В городе работают 430 дворников. Выходят на работу в шесть-семь утра. Каждый убирает по две-три улицы.
— На дверях нашего пятого ЖЭКа уже полгода висит объявление о работе. С марта обещали поднять зарплату до 840 гривен. Но никто не заявил о своем желании. Кто не привык работать, тот сюда не пойдет, — машет веником 63-летняя Анастасия Васильевна. В понедельник после обеда она убирает территорию около продуктового киоска на ул. Медовой, около Центрального рынка. Утром уже расчистила ее от снега. — Мои улицы — Медовая, Танцорова и Шашкевича. Снега здесь полно. И все вручную нужно делать. Иногда руки немеют. Но отдохнешь немного — и снова за работу. Я уже восемь лет так работаю. И в отпуске здесь, и в воскресенье. Потому что некому заменить. Зато чувствую себя здоровее, как ни как — целыми днями на свежем воздухе.
50-летний Иван Орисик отбрасывает снег на ул. Барвинского и Качали.
Когда-то можно было получить квартиру
— Работа тяжелая. А у кого руки не болят? Разве у того, кто ничего не делает, — улыбается Орисик. — И дороги посыпаю, и сосульки сбиваю. Главное, чтобы люди на улицах не падали и не калечились.
В ЖЭКах вспоминают, что когда-то на работу дворниками шли молодые люди, даже с высшим образованием. Тогда за уборку улиц можно было получить квартиру или комнату в общежитии. Теперь молодежь не видит такой перспективы.
Во Львове 51 коммунальное предприятие. В каждом работают 50–60 дворников. Кадров достаточно. Зарплата — 1000 грн плюс премии. Норма площади на одного уборщика — 2,5 тыс. кв. м. Сюда входит лестничная клетка дома, придомовая территория и дорога с тротуаром. За каждую дополнительную тысячу площади дворник получает 500 грн.
— У нас есть женщина, которая работает на трех участках, — говорит Наталья Герус, 40 лет, из городского управления жилищного хозяйства. — С мужем и сыном успевают убрать хорошо и вовремя. Поэтому начальник коммунального предприятия доволен. Ему выгоднее держать такую одну работницу и платить ей втрое больше, чем брать трое.
Комментарии