Начальная зарплата у японских работников около $2 тыс. за диплом бакалавра и $2,5 тыс. за диплом магистра. Каждый год зарплата повышается на 10%, статус работника меняется.
Работнику полностью оплачивают проезд до места работы, даже если он живет в другом городе. Обязательная государственная страховка покрывается компанией в размере 50% от годовой суммы. Справок от врачей не существует, достаточно уведомить работодателя об отсутствии по болезни. Об этом Gazeta.ua рассказывает украинка Ольга Даншина, которая живет в Токио.
"Японцы практически не берут больничных. Даже простуда с температурой не является причиной для пропуска. Нежелание брать больничный связано с бонусом. Все фиксируется – усердие и пожертвования собой обязательно оценят в финансовом плане. Оплачиваемый отпуск – всего 10 дней в году. Редко кто берет их за один раз. В Японии очень много праздничных дней. Они присоединяют к выходным, иногда даже по два раза в месяц. Поэтому очень популярны мини-отпуска на 2-3 дня", - рассказывает Ольга Даншина.
ЧИТАЙТЕ ТАКЖЕ: Как зарабатывают украинцы в Грузии
Признание украинского диплома не нужно. Преимущество дает получение диплома японского ВУЗа.
"Для трудоустройства специалиста в Японии с полной занятостью на постоянную или контрактную работу обязательны три вещи. Это знание языка, виза и опыт работы. Знание японского языка не ниже бизнес-уровня. Не важно, какой ты специалист, какой у тебя опыт работы и достижения. Без японского языка рекрутеры не будут заинтересованы в твоей кандидатуре. Это не касается программистов. Для владения соответствующим уровнем японского необходимо 1-2 года в языковой школе в Японии".
Второй шаг для трудоустройства - рабочая виза или гарантия визовой поддержки работодателя.
"Рабочая виза на постоянную или контрактную работу предоставляется работодателем. Потенциальный работник получает от него все необходимые документы. Прилагает диплом, который должен соответствовать должности, на которую его берут. Самостоятельно подает в иммиграционное бюро на изменение статуса визы. При наличии учебной визы или визы супруга можно получить разрешение на частичную занятость. Это до 28 часов в неделю. Для этого разрешения не нужно гаранта или документов от работодателя. С такой визой можно устроится на различные виды работ – от продавца, официанта до преподавания иностранных языков в частных заведениях", - говорит Ольга.
ЧИТАЙТЕ ТАКЖЕ: "Учителя получают €3 тысячи" - украинец о работе на Кипре
По словам Ольги, работодатели ищут сотрудников с опытом работы в Японии.
"Это связано с огромными культурными различиями западных и восточных (азиатских) стран. Японские работодатели опасаются брать на работу иностранца, который еще не "прижился" в обществе и бизнес-среде. Японцы считают, что иностранцы (по-японски gaikokujin - дословный перевод "люди, пришедшие извне") не знают правил японского общества. Их поведение и реакцию сложно предсказать. А это грозит проблемами".
Легче всего устроиться программистам и другим специалистам в сфере IT.
"Для получения визы инженера необходимо иметь соответствующее образование и диплом. Охотно берут приезжих для преподавания иностранных языков, чаще английского. Однако для постоянной работы и обеспечения визы требуют уровень носителя языка. Пользуется спросом и русский язык, но это больше для подработки".
4 
1
Комментарии