С начала года количество вакансий выросло на 46%. Такие данные приводит портал по поиску работы Head Hunter. В прошлом году вдвое больше компаний искали новых сотрудников, чем в 2015-м. Основные тенденции года коснулись программистов и менеджеров по продажам.
1. Больше всего вакансий – на Западе
Наибольший прирост вакансий показали западные регионы страны. Чаше других искали новых сотрудников в Ровенской, Ивано-Франковской, Закарпатской областях. За ними - Винницкая и Полтавская области.
Больше всего в регионах появлялись вакансии для специалистов по продажам и инженерно-производственных специалистов. Возросло количество вакансий для логистов, уменьшился спрос на офисных работников.
В больших городах, как Львов, Харьков, Одесса, Днепр, нужны бухгалтеры, кадровики, секретари, рядовые банковские сотрудники.
2. Среди программистов появилась конкуренция
Программистам легко было искать работу в течение года. Однако впервые ИТ-специалисты не попали в пятерку профессий с наименьшей конкуренцией.
"Те, кто не имеет специализированного образования, заканчивают курсы, переквалифицируются", - уточняет эксперт Head Hunter Екатерина Мащенко.
ЧИТАЙТЕ ТАКЖЕ: Сколько можно подзаработать перед Новым годом
В общем конкуренция на рынке труда в течение года спадала. Количество вакансий выросло, а резюме не стало больше.
3. Зарплаты выросли на треть
Из-за нестабильности валютного курса и инфляции выросли зарплатные ожидания украинцев. Зарплаты выросли на треть. В прошлом году этот показатель составил 22%.
4. На производстве не хватает рук
Не хватает квалифицированных кадров в производственной отрасли. Больше всего вакансий производственников было в Киеве, Харькове, Днепре, Одессе, Львове, Черкассах, Запорожье, Чернигове. Средняя зарплата - от 5 до 8 тыс. грн.
ЧИТАЙТЕ ТАКЖЕ: Вакансий для студентов увеличилось в пять раз
5. Стало больше вакансий в банках
В 2016 году на 51% выросло количество вакансий в банках. Конкуренция здесь снизилась. На вакансию претендовали 2 сотрудника вместо трех в прошлом году. Больше всего искали кассиров, менеджеров по привлечению клиентов и продаже банковских услуг. Маленькие зарплаты - 3-4 тыс. грн в регионах и 5-6 тыс. Грн в столице. В главных офисах готовы платить по 8-10 тыс. грн, руководителям подразделений - до 20-30 тыс. грн.
"Банки - один из главных работодателей для офисных сотрудников в регионах", - говорит Екатерина Мащенко.
5 
8642
Комментарии