Час поєднати приємне з корисним - організувати корпоратив на природі! Колективні сплави, рафтинги, пікніки допоможуть здружити колектив, підвищити працездатність та налагодити атмосферу.
- Час корпоративів у ресторані із парою тостів та дискотекою минув. До нас нарешті дійшла корпративна культура Заходу. Починає набирати обертів неформальне спілкування на природі, де люди проявляють себе з іншого боку, - розповідає директор вінницької туристичної компанії "Академія Активного Відпочинку" Володимир Петренко. - Приходячи в офіс ми маємо відповідати певним вимогам, стандартам. Поза його межами, навіть не знаємо, хто з нами працює насправді. Часто буває, що люди, яких вважають спеціалістами, насправді показують себе не з найкращого боку. І навпаки: той, хто був непомітним, відкриваються з іншої сторони.
Програма корпоративного відпочинку розробляється індивідуально для кожного колективу — згуртувати його, розрядити атмосферу, підвищити працездатність.
- Якщо стоїть серйозне завдання — тренінг із підвищення якості праці, створення нових умов в колективі, - залучаються спеціалісти з відповідним досвідом: психологи, бізнес-тренери, - продовжує Володимир Петренко. – Для однієї київської компанії ми проводили корпоративний захід на базі сплавів по Південному Бугу з вечірнім відпочинком. Колектив — близько 25 чоловік. Ми отримали завдання поставити команду в умови, де проявилися б різні сторони характеру людей. Результатом цього тренінгу стали кадрові змінив компанії. Люди, які в колективі вважалися спеціалістами, показали себе настільки не професійно, що сам колектив відштовхнув їх. І навпаки: людина, яка на загальному фоні в офісі була непомітною, проявила себе професіоналом і стала заступником директора.
На подібних заходах люди отримують величезну емоційну розрядку.
Навіть якщо не стоїть завдання кардинально щось змінити, для колективу такий відпочинок стане великим плюсом, - переконаний директор. - Наприклад, на рафтингу люди знаходяться в одному човні на стрімкому потоці. Там не до суперечок, треба брати ситуацію у свої руки. Проявляється лідерство, вміння працювати в колективі, виконувати завдання. В цей час думається не про дріб'язкові образи, а про те, як доплисти до кінця маршруту. В результаті виходить негативна енергія, люди приходять на роботу свіжими, бадьорими, позитивними.
Особливо актуальним стане такий відпочинок для новостворених компаній, коли потрібно здружити колектив. Також для компаній, які мають відділення у різних містах, і працівники не бачаться роками. Часто трапляється, що саме на таких заходах вони зустрічаються вперше.
На базі звичайних турів можна розробити командні завдання. Одну з найцікавіших програм ми робили для компанії "Рошен", - пригадує Володимир Петренко. - Під час сходження на Говерлу кожен з учасників ніс частину слова "Рошен". На вершині гори всі разом її склали. Вийшла 6-метрова назва на фоні якої фотографувалися і колективом, і кожен окремо. Люди були у захваті. Від нас колектив отримає задоволення та найкращі емоції за будь-яких умов і погоди. І навіть більше того, що очікує.
Ви отримаєте від нас те, чого іще не бачили.
Детальнішу інформацію можна дізнатися за телефонами: 8(0432) 69 82 69, (067) 96 86 713 або на сайті: http://aav.com.ua.
Адреса компанії: м. Вінниця, вул. Пушкіна 42.
7 
2164
Коментарі