Подтвердить стаж для назначения пенсионных выплат можно и при отсутствии трудовой книжки.
Она является основным документом, подтверждающим стаж работы до 1 января 2004 года – до вступления в силу закона Украины "Об общеобязательном государственном пенсионном страховании". А после стаж для ухода на пенсию называется страховым. Его подтверждение осуществляется по данным персонифицированного учета, хранящимся в Пенсионном фонде. Об этом пишет "Юридический портал Украины".
Если отсутствует трудовая книжка, а также когда в ней отсутствуют необходимые записи или содержатся неправильные (неточные) данные о периодах работы, можно установить стаж на основании других документов, выданных по месту работы, службы, обучения, а также архивных учреждений.
ЧИТАЙТЕ ТАКЖЕ: Что делать, если не хватает стажа для пенсии
Документы, которые могут являться доказательством трудового стажа: справки предприятия; выписки из приказов; личные счета и сведения о выдаче зарплаты; удостоверение и характеристики с места работы; трудовые договоры и соглашения с отметками об их исполнении; другие документы, содержащие информацию о периодах работы.
Если нет вышеуказанных документов, то принимаются членские билеты профсоюзов как подтверждение рабочего стажа. Подтверждаются периоды работы, за которые есть отметки об уплате членских взносов.
Подтвердить стаж можно и на основании показаний двух и более свидетелей, знавших заявителя во время совместной работы на одном предприятии, учреждении или организации.
Показания используют при невозможности получения документального подтверждения пенсионного стажа в связи с:
1. военными действиями, авариями, катастрофами;
2. стихийными бедствиями и другими чрезвычайными ситуациями;
3. ликвидацией компании, учреждения, организации;
4. отсутствием архивных данных по другим причинам.
В Украине в 2023 году увеличится требование к стажу для получения пенсий на 12 месяцев. Подавляющая часть 60-летних будет вынуждена работать до 63 и 65 лет.
В следующем году для получения пенсий вовремя нужно иметь не менее 30 лет стажа. Таковы расчеты Министерства социальной политики.
В 2028 году выйти на пенсию в 60 лет смогут только 55% украинцев, еще 5% будет работать до 65 лет, а 40% - до 63. Общий пенсионный возраст остался на уровне 60 лет. Однако из-за привязки к стажу эта норма коснется не всех.
4 
79692
Комментарии