Нобелівську премію з економіки вручили за дослідження ролі жінок на ринку праці

Цьогоріч премію Шведського центрального банку з економічних наук на честь Альфреда Нобеля отримала професорка Гарвардського університету Клаудія Голдін.

Вона розвинула розуміння результатів ринку праці, повідомив 9 жовтня Нобелівський комітет.

"Голдін переглянула архіви та зібрала дані зі США за понад 200 років, що дозволило їй продемонструвати, як і чому гендерні відмінності в доходах і рівнях зайнятості змінювалися з часом. Лауреатка економічних наук зробила перший комплексний розрахунок заробітку жінок та їхньої участі на ринку праці. Дослідження Голдін показують причини змін, а також основні чинники, через які досі зберігається гендерний розрив", - сказано в повідомленні.

ЧИТАЙТЕ ТАКОЖ: Не Зеленський і не Навальний: оголосили переможця Нобелівської премії миру

Історично склалося, що більшу частину гендерного розриву в доходах можна пояснити відмінностями в освіті та виборі професії. Однак Голдін довела, що основна частина цієї різниці в доходах зараз припадає на жінок, які працюють в одній професії. Водночас вона в основному виникає з народженням першої дитини.

Голдін показала, що участь заміжніх жінок на ринку праці зменшилася з переходом від аграрного до індустріального суспільства на початку ХІХ ст, але потім почала збільшуватися із зростанням сфери послуг на початку ХХ ст. Голдін пояснила цю закономірність як результат структурних змін і еволюції соціальних норм щодо жіночих обов'язків.

Рівень освіти жінок постійно зростав, і в більшості країн з високим рівнем доходів він зараз значно вищий, ніж у чоловіків. Голдін також продемонструвала, що доступ до протизаплідних таблеток відіграв важливу роль у прискоренні цих революційних змін, пропонуючи нові можливості для планування кар'єри.

Попри модернізацію, економічне зростання та зростання частки зайнятих жінок у ХХ ст, протягом тривалого часу розрив у доходах між жінками й чоловіками майже не зникав.

×