Результати перевірок вітчизняних підприємств інспекторами праці засвідчують, що 90% українських підприємств не вважають за потрібне дотримуватися вимог трудового законодавства. Найпоширеніші порушення стосуються виплати зарплат.
Про це розповів перший заступник голови Державної інспекції України з питань праці Роман Зенов, виступаючи на засіданні Комісії з погашення заборгованості із заробітної плати, пенсій, стипендій та інших соціальних виплат.
"На 90% перевірених нами суб'єктів господарювання порушуються вимоги трудового законодавства. Найпоширенішими залишаються факти порушень щодо оплати праці. Їхня питома вага становить 55% від виявлених під час перевірок усіх порушень трудового законодавства", - сказав Зенов, уточнивши, що передусім ідеться про факти несвоєчасної та не у повному обсязі виплати заробітної плати.
Він розповів, що за оперативними даними, впродовж дев'яти місяців 2013 року державними інспекторами з питань праці було проведено 4 тисячі перевірок на 3 тисячах підприємствах-боржниках з виплати заробітної плати.
"Загалом після цього підприємства-боржники повністю чи частково погасили заборгованість із заробітної плати для 273,2 тис. працівників на суму 636,6 млн грн", - підсумував він.
3 
79692
Коментарі
2