Ексклюзивы
понедельник, 20 февраля 2017 17:55

Назвали темы, которые не стоит обсуждать на работе

Назвали темы, которые не стоит обсуждать на работе
Фото: Tyachiv News

Международная группа психологов составили список тем, на которые нельзя говорить на работе.

"Из-за опрометчивого высказывания можно оказаться в неудобной ситуации или даже нанести вред своей карьере. Это не значит, что вы превратитесь в машину, которая только работает и никогда не разговаривает с коллегами, никогда не делится чем-то личным", - говорит главный исполнительный директор Института повышения эффективности труда США Бернард Марр.

Ученые провели опрос около миллиона работников. Все они занимали различные должности, сообщает oane.ws. С помощью тестирования специалисты установили, как составленный ими список влияет на работоспособность.

Прежде всего, не стоит говорить о своей личной жизни. Ученые назвали эту тему пикантной. Поэтому ее следует обсуждать только с близкими людьми.

ЧИТАЙТЕ ТАКЖЕ: Ученые выяснили, как меняется человек за 60 лет

Вторым пунктом стали политические убеждения. Именно из-за мысли такого характера часто между коллегами возникают разногласия. Третий пункт в списке табу - заработок. Психологи советуют не обсуждать как собственный доход, так и средства других.

Специалисты предостерегают говорить о планах на будущее. В частности, о возможной смене работы. Такие темы быстро доходят до начальника. Кроме того, нельзя говорить о ненависти к работе. Ненависть порождает падение рабочего духа коллектива.

Ученые из американского университета Луисвиль, что способности человека можно увидеть взглянув в глаза. Эксперты выяснили, что голубоглазые люди гораздо успешнее.

Сейчас вы читаете новость «Назвали темы, которые не стоит обсуждать на работе». Вас также могут заинтересовать свежие новости Украины и мировые на Gazeta.ua

Комментарии

Залишати коментарі можуть лише зареєстровані користувачі

Голосов: 4069
Голосование Стоит ли с детьми учить уроки?
  • Ни в коем случае не надо
  • Всегда нужно
  • Надо до 5 класса
  • Нужно, если ребенок заработал плохую оценку
  • Нужно только проверять выполненное задание
  • Надо, если об этом будет умолять ребенок
Просмотреть