- Нам достался историческое наследие - мысль, что в городе карьера должна строиться исключительно в шахтах или на предприятиях. Близкое старше окружение молодого человека пихнет ее в металлургический техникум или технический университет. Если же он опирается, имеет желание работать в творчестве или обустроить нестандартный бизнес, то близкие объясняют - это же невозможно в Кривом Роге, здесь ничего не поймаешь. Поэтому в местной молодежи выработался стереотип - если уеду из Кривого Рога, все будет хорошо, - говорит 36-летний Юлий Морозов, депутат криворожской горсовета от партии "Сила людей", основатель культурно-общественного центра "Шелтер-плюс". Говорим о жизни и перспективы молодежи в городе. За последние четыре года население Кривого Рога уменьшилось на 20 тысяч жителей (сейчас 645 тысяч - ред). Молодые люди массово выезжают в Днепропетровск, Киев или за границу.
Насколько трудно найти в городе творческую работу?
- В плане креативной профессии Кривой Рог - город закомплексованный. Единственный вуз, который дает гуманитарное образование - педагогический университет. Поэтому если человек хочет стать актером, для него вариант один - едет в столицу. Как правило, оттуда не возвращается. В Кривом Роге два театра. Один из них - государственный. Другой - новаторский. Но руководство там с жестким совковым менеджментом. Работник должен практически отдать свою жизнь в руки режиссера и его жены. Совсем не дают актеру свободного времени.
Юриспруденция уже не очень востребована. Хотя студентов - куча. На юристов учат в филиале Одесской юридической академии. Еще есть такая специальность на нескольких факультетах при других вузах. Если человек выучилась на юриста, то скорее всего у нее были амбициозные родители, которые собирали и вкладывали в него деньги. Поэтому ребенок также с амбициями, и в шахту не полезет.
Так и получается, что в основном уезжает молодежь, которая не хочет связывать жизнь с металлургией или горно-добывающей отраслью.
Там мало перспектив?
- Если все же решил стать горняком, шахтером или металлургом, - можешь дойти до начальника какого-то отдела. Также некоторые пытаются пойти другим путем - устроиться при заводе переводчиком, пиарщиком или выпускать газету. Но туда попасть трудно, потому что такие места единичные, поэтому конкуренция высока.
На сегодняшних предприятиях есть и положительные явления. Стали уделять внимание обучению персонала и обмена опытом с европейскими странами. Такую практику ввел "Арселор Миттал". Благодаря обмену опыта там уже выработался качественный образованный контингент на уровне среднего топ-менеджмента. Также действует программа по неформальным образованием - проводятся тренинги личностного развития, коммуникации. Детей работников учат компьютерной грамотности и английскому языку.
Реально в Кривом Роге молодому человеку начать свой бизнес?
- Да. Главное - рискнуть. И начинать с небольшого капиталовложения. Несколько лет назад двое парней сделали интернет-магазин светильников. Начинали бизнес на квартире. Оформились частными предпринимателями, вложили несколько тысяч гривен на разработку сайта и налоги. Сейчас это один из крупнейших сетевых магазинов светильников в Украине. Переехали в Киев, набрали в штат с десяток работников.
В Кривом Роге будет выгодно заниматься бизнесом в интернете и IT-технологиями. Знаю нескольких человек, которые отрывают свои компьютерные фирмы.
Слышали другое. Будто работы в IT-компаниях нет ...
- Из-за плохой коммуникации. В Кривом Роге все контролируется одной финансово-промышленной группой - они же городской совет и исполком. Обладают наибольшей частью крупного бизнеса. В любой сфере не допускают конкуренцию, отсюда - и коммуникацию прогрессивных горожан. Им просто не выгодно, чтобы люди обменивались креативными идеями, программами. Поэтому в городе не создавались постоянные площадки для общения людей.
Для коммуникации горожане своими силами пытаются создавать места для коммуникаций. Таких в Кривом Роге пока единицы - недавно открыли независимый новостной сайт, также единомышленники находят друг друга в "Шелтер плюсе". Разрабатывают проекты - от экологических до литературных, художественных, деловых.
Много среди них молодежи?
- Через нас они проходят сотнями. Стали гораздо смелее, чем десять лет назад. Говорим им - если на вас давят, чтобы стали только шахтерами, то не бойтесь отказаться, идите своим путем. Сейчас молодежь запросто едет за границу. По программам обмена криворожане там и кино снимают, и работают в некоммерческих центрах и компьютерных компаниях. Когда вернутся, их опыт пригодится Украине, если она пойдет по пути развития. Если нет - молодежь не вернется и хотя бы там будет счастливой.
7 
35413
Комментарии